Входим через Telegram…
Что сделать: защитить командную работу — презентацию по анализу HR-практик («Лучший HR года»).
📅 Как устроено: два шага.
Что не успели на подготовительном семинаре — доделываете между занятиями.
📊 Вес в оценке: 0.2 итоговой. У команд, занявших первые места по баллам, есть бонусы.
🔗 Источник: лекция 17.09, дословно: «Первый этап — 24 сентября… два шага: 24 сентября и 1 октября» и «защита — это будет первая контрольная точка, она будет у нас с вами 1 октября».
Тайминг защиты (объявлено на семинаре 28.09). На выступление команды — 6 минут, формат питча: коротко и по делу. После выступления — примерно 5 минут вопросов, в конце занятия преподаватель подведёт общий итог. Команд около семи, поэтому время — один из критериев оценки; за таймингом следят. Если не успели уложиться по времени, часть содержания можно раскрыть в ответах на вопросы.
🎤 Как защищаемся: оценивается работа команды целиком, выступать всем по очереди не обязательно — можно одним спикером с демонстрацией экрана.
📎 Куда приложить материалы: презентацию и сопутствующие файлы нужно прикрепить к первой контрольной точке на платформе курса — там же лежат само задание и критерии оценки презентации (вкладка «Контрольные точки»).
🔗 Источники: сообщение в чате предмета и разбор на семинаре 28.09.
После защиты (1 октября): презентацию нужно сдать. Готовую презентацию команда загружает в папку на Яндекс.Диске — ссылку преподаватель дала прямо на занятии и продублировала в чате предмета. Перед загрузкой проверьте, что в презентации перечислены фамилии всех участников команды: оценивается в том числе командное взаимодействие, и оценка выставляется команде целиком.
🏆 Рейтинг и бонусные баллы. После выступлений обеих групп преподаватель сводит все баллы в общий рейтинг; командам, занявшим первые три места, объявят дополнительные баллы.
🙋 Активность на защите считается отдельно — вопросы и ответы во время выступлений других команд идут в зачёт активности за этот семинар.
💬 Обратная связь по проектам будет на следующем семинаре: содержательные комментарии преподаватель даст после того, как разберёт присланные презентации.
🎲 Порядок выступлений определяли жеребьёвкой прямо на занятии; тайминг держали строго — 6 минут на команду.
🔗 Источник: занятия 1 октября и ссылка на папку в чате предмета.
Как сдавать презентацию после защиты: преподаватель просила загрузить презентацию в папку на Яндекс.Диске и проверить, чтобы в ней были указаны фамилии всех участников команды — оценивается командное взаимодействие.
Как оценивается: две составляющие — сама презентация с ответами на вопросы и качество проекта. Итоговая оценка выставляется команде целиком. Тайминг выступления — строго 6 минут (в задании значилось 15 минут, но на паре преподаватель сократила до 6 из-за числа команд). Порядок выступлений определялся жеребьёвкой на паре.
Призовые баллы: команда-победитель получает +1 балл каждому участнику, ещё две команды — по 0,4. Балл можно приплюсовать к любому элементу контроля, кроме итогового теста, и решение нужно сообщить преподавателю до начала сессии.